Lead Agile Coach

Responsabilidades principales

• Trabajar en par con los Delivery Coaches del cliente en la preparación de los artefactos del ciclo.

• Facilitar en conjunto las instancias de comunidad hasta que el cliente las asuma por completo.

• Aplicar el Modelo de Readiness de IBM: evaluar a cada persona, planificar su avance y registrar la evidencia.

• Gestionar el flujo de trabajo en la herramienta y levantar oportunidades de mejora del ciclo de desarrollo.

• Producir backlog de mejora con evidencia para el frente de métodos y productividad del cliente.

• Entre ocho y doce años en agilidad, entrega de productos digitales o mejora de la ejecución de equipos.

• Ha acompañado cinco equipos o más de forma simultánea.

• Ha formado a otros coaches y puede sostener la habilitación de los Delivery Coaches del cliente sin supervisión.

• Al menos un programa de transformación a escala de naturaleza similar a este.

Conocimientos imprescindibles:

• Facilitación de instancias orientadas a decisión y no a reporte de estado.

• Jira: flujos, tableros y métricas de flujo (lead time, throughput, trabajo en curso).

• Métricas de productividad y calidad de equipos de desarrollo.

• Experiencia en banca o servicios financieros.

• Experiencia formando a otros coaches.

• Prácticas de ingeniería y uso de IA aplicada al ciclo de desarrollo.