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Líder Técnico de Proyectos de Desarrollo

Publicada el 07 de Mayo de 2026
Ubicación
Santiago
Categoría
Informática y telecomunicaciones
Subcategoría
Programación
Sector
Servicios y tecnología de la información
Jornada laboral
Completa
Modalidad de trabajo
Híbrido
Nivel profesional
Mando Intermedio
Departamento
Informática

Descripción

Funciones y/o responsabilidades

 Cargo: Líder Técnico de Proyectos de Desarrollo

 Área: Tecnología / Sistemas

 Proyecto/Iniciativa: Sistemas Operacionales e Integraciones

Liderar técnicamente proyectos de desarrollo de software, asegurando la correcta

implementación de soluciones desde el diseño hasta producción, con foco en

integraciones, calidad técnica y alineación con la arquitectura corporativa.

El rol combina liderazgo técnico + ejecución, siendo responsable de la calidad

de la solución, no solo de la gestión.

3. Objetivo del Rol

Asegurar la entrega exitosa de iniciativas tecnológicas, gestionando:

 Desarrollo de soluciones

 Riesgos técnicos

 Integraciones entre sistemas

 Calidad del código y arquitectura

Actúa como puente entre BRM y desarrollo, con criterio técnico propio.

Conocimientos Técnicos Clave

 Arquitectura de software (monolitos / microservicios)

 Diseño de APIs

 Ciclo de vida de desarrollo (SDLC)

 Manejo de ambientes (DEV / QA / PROD)

 Programación orientada a objetos

 CI/CD (deseable)

Requisitos mínimos

Requisitos excluyentes

 Ingeniero en Informática o carrera relacionada con el área de las Tecnologías y gestión de proyectos.

Experiencia Requerida (EXCLUYENTE)

 +5 años en desarrollo de software (hands-on)

 Experiencia como:

o Tech Lead / Líder Técnico

o Desarrollador Senior con liderazgo técnico

 Experiencia en:

o Proyectos con integraciones (APIs, middleware)

o Ambientes productivos críticos

o Trabajo con equipos de desarrollo, QA y operaciones

Requisitos EXCLUYENTES

El candidato debe demostrar:

 Experiencia real en desarrollo (hands-on reciente)

 Participación directa en construcción de soluciones

 Capacidad de tomar decisiones técnicas

 Experiencia liderando desarrolladores (no solo coordinando)

❗ No se considerarán perfiles solo PM, Scrum Master o Agile Coach sin base

técnica sólida.

. Stack Tecnológico (EXCLUYENTE)

Backend

 .NET (C#, .NET 8, .NET Framework)

 Node.js

Frontend

 Angular (v14+)

 TypeScript

Integraciones

 APIs REST

 Middleware / mensajería

 Procesos batch

Bases de Datos

 SQL Server

 Oracle

Herramientas

 Git (GitHub / GitLab / Bitbucket)

 Postman

 Visual Studio / VS Code

 Jira / Azure DevOps

Requisitos deseables

 Deseable:

o Certificación Scrum Master / Product Owner

o PMP o similar

 Experiencia en:

o Seguros / banca / retail

 Experiencia en:

o AS400 / DB2

 Experiencia en:

o CI/CD

o Cloud